Trevisopress

Domenica
20 Maggio
  • Login
  • Registrati
    Registrazione
    *
    *
    *
    *
    *
    I campi con asterisco (*) sono obbligatori
    Captcha plugin for Joomla from Outsource Online
     
  • Cerca
Text size
  • Increase font size
  • Default font size
  • Decrease font size

Economia

Qui trovi l'elenco, dal più recente al più vecchio, di tutti gli articoli pubblicati relativi all'economia.

LAVORO. Cisl: "In Contarina disagi per carichi di lavoro"

LAVORO. Cisl:
15 MAGGIO 2018. Riceviamo e pubblichiamo. I lavoratori di Contarina continuano a vivere una situazione di disagio legata ai carichi di lavoro e alle conseguenti continue domande di lavoro straordinario. A riferirlo è Maurizio Fonti, segretario regionale della Fit Cisl del Veneto. “Se le richieste dell’azienda non vengono accolte spontaneamente dal lavoratore, sfociano sistematicamente in avvertimenti che assomigliano sempre più a minacce: ‘ti penalizzo sul premio di produzione’; ‘ti cambio di giro’ o addirittura ‘ti mando a lavorare in cooperativa’. Situazioni da noi più volte denunciate ma che ad oggi rimangono purtroppo d’attualità”.
La Fit Cisl nei prossimi giorni depositerà il ricorso contro la decisione del tribunale di Treviso con cui è stata respinta la denuncia per attività antisindacale in merito alla questione del personale illegittimamente trasferito dalla raccolta rifiuti al verde pubblico senza alcun confronto con le organizzazioni sindacali. “Ricorreremo fino all’ultimo grado di giudizio disponibile -afferma Fonti- per difendere un diritto palesemente violato da Contarina in barba alle leggi e al contratto nazionale”.
Recentemente è emerso un ulteriore problema: alcuni lavoratori, a causa di un codice Istat errato inserito da Contarina al momento dell’assunzione, non riescono ad accedere alla pensione anticipata a cui ha diritto chi svolge lavori gravosi. “La responsabilità -sottolinea Fonti- è aziendale, perché è l’azienda che comunica il codice alle strutture interessate come Inail e Inps per identificare la mansione del dipendente. Un lavoratore di Contarina, ad esempio, è stato assunto con un codice che corrisponde a quello dei conducenti di taxi. Chiederemo i danni arrecati ai dipendenti per il mancato accesso alla pensione”. 
“Del resto - prosegue il segretario della Fit Cisl - il disinteresse di Contarina verso i propri lavoratori è evidente. Si pensi all’ipotesi di accordo sul premio di produzione, saltata a causa della rigidità dell’azienda. Infatti, nonostante il premio erogato da Contarina sia già il più basso tra quelli erogati da aziende pubbliche venete assimilabili a Contarina, la proposta -irricevibile- prevedeva una doppia penalizzazione in caso di assenza per malattia”.

Ultimo aggiornamento ( Martedì 15 Maggio 2018 15:03 )

 

A FRANCESCO DE BETTIN (DBA GROUP) IL GRIFONE D'ARGENTO DELL'UNIVERSITA' DI UDINE

A FRANCESCO DE BETTIN (DBA GROUP) IL GRIFONE D'ARGENTO DELL'UNIVERSITA' DI UDINE

UDINE 11 MAGGIO 2018 - Francesco De Bettin è stato premiato dalla sua università. Nella seconda edizione della “Reunion Alumni Uniud” organizzata l’altra sera al Teatro Nuovo Giovanni da Udine, Francesco De Bettin è stato insignito del Grifone d’argento alla carriera. Laureato nel 1987 in ‘Ingegneria civile per la difesa del suolo e pianificazione’ al Dipartimento politecnico di ingegneria e architettura, è stato presentato dal prof. Cacciaguerra, suo relatore alla tesi di laurea, che ne ha trat...

Ultimo aggiornamento ( Sabato 12 Maggio 2018 18:34 )

CONTARINA. 3 milioni lordi di utile. Manildo:"Non si deve fare cassa, ma reinvestire"

CONTARINA. 3 milioni lordi di utile. Manildo:

8 MAGGIO 2018.  “Il compito delle società in house non è di fare utili arricchendosi, ma di investirli per migliorare i servizi ai cittadini senza costi aggiuntivi. Contarina è una società di proprietà di tutti i cittadini della provincia di Treviso e ogni euro raccolto deve essere restituito, in servizi, a ciascuno di loro. Non utilizzato per fare cassa. Non possiamo chiedere soldi a aziende e famiglie, già così vessate, e poi dirgli che ne abbiamo avanzati. Chiediamo trasparenza”.  È netto il   si...

ALLA DB GROUP DI MONTEBELLUNA BENEFIT A SCELTA SU PIATTAFORMA WEB

ALLA DB GROUP DI MONTEBELLUNA BENEFIT A SCELTA SU PIATTAFORMA  WEB

 

VENERDI 4 MAGGIO 2018 - D.B. Group di Montebelluna (Treviso) ha rinnovato anche per quest’anno la possibilità ai propri dipendenti di gestire, attraverso una piattaforma dedicata, il premio aziendale. Il sistema ha incontrato il gradimento del personale, che organizza le proprie scelte in maniera flessibile e totalmente autonoma, spingendo nel 2018 il valore medio del premio pro-capite oltre i 900 euro defiscalizzati.  Si tratta di benefit flessibili perché, come ha dichiarato Silvia Moretto, am...

Ultimo aggiornamento ( Venerdì 04 Maggio 2018 17:14 )

ECONOMIA. Nasce Federagripesca

ECONOMIA. Nasce Federagripesca

4 MAGGIO 2018.  Cala il sipario su Fedagri e Federcoopesca, unione della Federazione Veneta delle Cooperative della Pesca, che assomma in Confcooperative Veneto 295 coop, 49.336 soci e un fatturato di 6 miliardi di euro. Il nuovo presidente di Federagripesca Veneto, come rende noto Confcooperative Verona, è Fausto Bertaiola, già presidente di Confcooperative Verona, che resterà in carica 4 anni e che sostituisce alla guida della Federazione Primo Anselmi. Quest’ultimo ha assunto il coordinamento ...

Pagina 1 di 432

Seguici su Facebook
Visita il nostro canale YouTube